CV pielęgniarki

Często stajemy przed trudnymi decyzjami  w życiu, do jednej z nich możemy zaliczyć zmianę pracy, związaną z chęcią rozwoju zawodowego, zmiany środowiska, warunków pracy i lepszej płacy. Dopracowane, w pełni przemyślane CV może  otworzyć drzwi do wymarzonej kariery. Jak przygotować rzeczowy konkretny życiorys, tak by zainteresować pracodawcę w publicznym lub prywatnym zakładzie pracy? 

Podczas przygotowania CV należy przestrzegać kilka zasad.

Dobre CV musi być pełne profesjonalizmu, pisane w formie bezosobowej, krótkie i zwięzłe. Musi być uporządkowane, chronologiczne i logiczne.

Poprawne CV, jego układ pozwala pracodawcy krok po kroku:

• poznać rekrutanta,
• przebieg jego edukacji, kariery i doświadczenia zawodowego.

Należy zwracać uwagę na poprawną pisownie, nie można pozwolić sobie na błędy językowe i ortograficzne.

Przed przystąpieniem do pisania należy zastanowić się jakie są Twoje:

• osiągnięcia,
• atuty,
• w czym jesteś najlepszy,
• czym się wyróżniasz,
• na jakiej płaszczyźnie / w jakiej dziedzinie jesteś konkurencyjny,
• jakie posiadasz dodatkowe kursy czy specjalizacje.

Nie przesadzaj jednak z nieistotnymi informacjami. Pamiętaj, że doświadczenie zawodowe powinno być dopasowane do oferty pracy, na którą aplikujesz. Na tym etapie należy przemyśleć, które dane będą atutem, zatem trzeba skupić się na konkretach.

Jeśli aplikujesz na stanowisko:

• pielęgniarki na oddziale, a posiadasz doświadczenie zawodowe możesz wymienić następujący zakres obowiązków m.in. 

1. Dbanie o dobry wizerunek/prestiż zakładu pracy.
2. Aktywne uczestniczenie w opracowaniu, modyfikowaniu, wdrażaniu nowych metod pracy na rzecz usprawniania jakości udzielanych świadczeń.
3. Edukacja pacjenta i rodziny w zakresie samoopieki, samoobserwacji i samopielęgnacji w życiu z chorobą i niepełnosprawnością.
4. Prowadzenie profilaktyki p/odleżynowej.
5. Utrzymanie w należytym stanie i gotowości aparatury niezbędnej do udzielenia pierwszej pomocy.
6. Współpraca w zespole interdyscyplinarnym – przekazywanie faktów i wyników obserwacji chorego.
7. Przygotowanie chorych do badań diagnostycznych i informowanie ich o celowości zleceń i zabiegów pielęgnacyjno – leczniczych.
8. Rzetelne i efektywne wykonywanie obowiązków i poleceń służbowych.
9. Wykonywanie czynności pielęgniarskich zgodnie z przyjętymi procedurami oddziału, piecza nad dokumentacją, pielęgnowanie chorych, realizacja zleceń lekarskich.
10. Bezpośrednia opieka nad chorymi – dbałość o bezpieczeństwo podopiecznych w wymiarze bio-psycho-społecznym/holistycznym.

• pielęgniarki operacyjnej:

1. Rozpoznanie przedoperacyjne i znajomość rodzaju planowanego zabiegu.
2. Przygotowanie stolika z narzędziami, kontrola sprzętu.
3. Kontrola ilościowa – liczenie przygotowanych materiałów.
4. Kontrola jakościowa – sprawność narzędzi.
5. Realizacja czynności związanych z przygotowaniem pola operacyjnego.
6. Asysta pielęgniarska podczas zabiegu (możesz wymienić w jakiej specjalności) – współpraca w zespole, dostosowanie do sytuacji instrumentowania, wgląd w pole operacyjne, fachowość i kompetencje wyrażane poprzez opanowanie i spokój.
7. Komunikowanie się z personelem pomocniczym, anestezjologiem i zespołem operacyjnym.
8. Obserwacja i opieka nad pacjentem.
9. Znajomość procedur mycia, dezynfekcji i sterylizacji narzędzi.

• pielęgniarki, ale jesteś bezpośrednio po studiach, nie masz jeszcze doświadczenia stricte związanego z wykształceniem zawodowym, wymieniasz zdobyte umiejętności:

1. Rozpoznawanie, ocena, realizacja opieki pielęgniarskiej.
2. Prowadzenie edukacji zdrowotnej, poradnictwo w zakresie zdrowego stylu życia.
3. Monitorowanie parametrów życiowych pacjentów, ich ocenia i interpretacja.
4. Pobieranie materiału do badań diagnostycznych.
5. Wykrywanie odchyleń od normy rozwojowej.
6. Ocena i monitorowanie bólu.
7. Wykonywanie zleceń lekarskich.
8. Realizacja programów zdrowotnych i profilaktyki chorób.
9. Zakładanie opatrunków na rany, odleżyny, oparzenia.
10. Cewnikowanie pęcherza moczowego u kobiet.
11. Wykonywanie wlewów doodbytniczych.
12. Usprawnianie ruchowe.
13. Drenaż ułożeniowy, gimnastyka oddechowa.
14. Chęć doskonalenie umiejętności zawodowych, podnoszenia swoich kwalifikacji.
15. Chęć nauki, szybkie przyswajanie wiedzy, rzetelność w wypełnianiu powierzonych obowiązków, umiejętność pracy w zespole.

 

Trzymaj się zasad i standardów obowiązujących przy pisaniu CV. Dane personalne, wykształcenie, doświadczenie zawodowe wszystko chronologicznie. Należy wymienić zdobyte kwalifikacje uzyskane w formie kursów czy specjalizacji, a także dodatkowe umiejętności np.: znajomość języków obcych, obsługa komputera, prawo jazdy. Na sam koniec wspominamy o zainteresowaniach.

Powodzenia!